certificeret registreret sygeplejerske Anæstesilæger (Crna ‘ er) har lavet nyheden for at være landets højest betalte sygeplejersker. De er først og fremmest sygeplejersker. De fik i de stillinger, de er i gennem etaper. De viste sig som kritiske sygeplejersker; de har været derude i ICU. Senere konkurrerede de mod andre interesserede kritiske sygeplejersker – professionelt, akademisk, personligt — og afsluttede derefter flere år med meget streng uddannelse. De arbejder ofte i områder, hvor befolkningen afhænger af dem på ingen måde. En måde de kan tjene på: ved at være på vagt i nødsituationer.landets højest betalte sygeplejersker har gennemført flere års meget streng uddannelse.

Sygeplejerske anæstesilæger er en integreret del af operationen. De giver også en uvurderlig service i traumestabilisering.

Crna ‘ er kan arbejde i operationsstuer, ambulante kirurgiske centre eller kontorer hos forskellige sundhedsudbydere, for eksempel øjenlæger. De praktiserer under tilsyn i de fleste stater. Imidlertid, nogle stater har fravalgt dette krav.

i landdistrikterne Amerika er det Sygeplejerske anæstesilæger, ikke anæstesiologer, der er de største anæstesileverandører. En af grundene til, at de er så grundlæggende: mange af de hospitaler, de arbejder for, er fastgjort. Sygeplejerske anæstesilæger kan være de højest betalte sygeplejersker, men de er mere overkommelige end anæstesiologer. Så også disse små hospitaler kan stå over for rekrutteringsudfordringer.

dette er en af grundene til, at mange samfund i løbet af National Certified Registered Nurse Anesthetists (CRNA) uge valgte at fremhæve deres rolle. Minnesota Association of Nurse Anesthetists rapporterede, at anæstesitjenester udelukkende leveres af Crna ‘ er i mere end 60% af statens amter (http://www.messagemedia.co/millelacs/community/health/crna-week-sheds-light-on-the-future-of-anesthesia-care/article_d15d51bc-0051-11e8-a63a-d71c6f29c5bb.html).

Sygeplejerske anæstesilæger bruges også i vid udstrækning i militæret. Sygeplejersker har leveret anæstesi siden borgerkrigen. Heldigvis er det blevet meget sikrere i den efterfølgende tid. Faktisk rapporterer American Association of Nurse Anesthetists (AANA), at det er mange gange sikrere end det var i 1980 ‘ erne (https://www.aana.com/patients/certified-registered-nurse-anesthetists-fact-sheet).

mange Crna ‘ er arbejder i byområder. Rochester, Minnesota har den højeste koncentration af Sygeplejerske anæstesilæger af enhver storby eller ikke-metropolitisk division i nationen. Næste i rækken er Mobile, Alabama og Charleston, vest Virginia. I nogle indstillinger arbejder de på hold med anæstesiologer.

sygeplejerskens anæstesilæge strækker sig fra præoperativ gennem postoperativ fase (for eksempel vurdering af præanæstesi og overvågning af genopretning efter anæstesi). Tekniske kompetencer inkluderer fastgørelse af invasive og ikke-invasive skærme og levering af luftvejsstyring og ventilationsstøtte; CNRAs konsulterer undertiden om disse emner. Nogle Sygeplejerske anæstesilæger udfører smertehåndteringstjenester såsom nerveblokke. AANA (https://www.aana.com) har givet en prøve jobbeskrivelse med ting, som en CRNA kan gøre på jobbet – det er en lang liste.

AANA driver en hjemmeside, der indeholder CRNA stories (http://www.future-of-anesthesia-care-today.com/CRNA-stories.php). Man fortæller om en CRNA i privat praksis, der fik en pilotlicens for at lette at komme fra sig selv hospital til hospital i landdistrikterne Nebraska. Han har hjulpet med mange nødsituationer, herunder en person, der ved et uheld havde injiceret sig selv med, hvad der kunne have været en dødelig dosis af en medicin, der ikke var beregnet til mennesker, men kvæg; CRNA ‘ s viden om den molekylære struktur af lægemidler gjorde det muligt for ham at foreslå akutlægen noget, der kunne arbejde for at imødegå dets virkninger. En anden CRNA, en byudbyder, fortæller om at være på holdet, der udførte en historisk kunstig hjertetransplantation.

at blive en CRNA

en karriere i Sygeplejerske anæstesi bygger på en karriere i kritisk pleje sygepleje; minimumskravet er et års erfaring som kritisk Sygeplejerske.

en fremtidig Sygeplejerske anæstesilæge skal gennemføre et kandidatprogram, der er godkendt af Rådet for akkreditering af Sygeplejerskeanæstesiuddannelsesprogrammer. Programmer tager fra to år til omkring tre og et halvt år (https://www.aana.com/patients/certified-registered-nurse-anesthetists-fact-sheet). De er tunge på klinisk erfaring.

erhvervet overgår fra kandidatniveau til ph.d. – niveau. Kandidatuddannelsen vil ikke længere være en mulighed for studerende, der går ind i programmer i 2022; alle ind studerende bliver nødt til at opgradere med ph.d. – grader. De vil have kerne ‘Doctor of Nursing Practice’ eller DNP-kurser ud over omfattende klinisk og didaktisk forberedelse i anæstesirelaterede undersøgelser. En 2018-søgning viser 119 akkrediterede programmer med 74 på ph.d. – niveau (http://home.coa.us.com/accredited-programs/Pages/CRNA-School-Search.aspx).

Sygeplejerskeanæstesistansansøgere indsender typisk flere referencer ud over deres egen personlige erklæring. Sygeplejeerfaring undersøges. Akademisk kaliber og videnskabelig evne skal være høj. En 3.0 kan angives som minimumskrav. GRE er undertiden påkrævet. Nogle programmer vil indrømme RNs, der ikke har en Bachelor of Science i sygepleje, hvis de har en anden passende grad på bachelorniveau. Samlet set bør kandidater forvente en meget selektiv proces. OHSU School of Nursing siger, at det for deres kandidatuddannelse ikke er ualmindeligt, at udvælgelsesfrekvensen er omkring en ud af syv (http://www.ohsu.edu/xd/education/schools/school-of-nursing/programs/masters/advanced-practice-nursing/nurse-anesthesia/frequently-asked-questions.cfm).

for at blive legitimeret skal en person bestå en eksamen fra National Board of Certification and Recertification for Nurse Anesthetists eller NBCRNA (https://www.nbcrna.com/initial-certification).

nogle Crna ‘ er vælger at specialisere sig. Sub-specialiteter omfatter obstetrik, hjerte-kar, pædiatrisk, plastikkirurgi, dental og neurologiske tjenester.

CRNA løn og karriere Outlook

Sygeplejerske anæstesilæger tjente en gennemsnitlig løn på $160.270 i 2016. Der er en hel del variation fra en tilstand til den næste, og der kan være nogle overraskelser (https://www.bls.gov/oes/current/oes291151.htm). Men det er her, at lønningerne er højest. Næste op er Californien. De højest betalende storbyområder er i Californien.Bureau of Labor Statistics grupper Sygeplejerske anæstesilæger med to andre typer avanceret praksis Sygeplejerske (sygeplejerske praktiserende læger og sygeplejerske jordemødre) til nogle rapporteringsformål. Denne erhvervsgruppe forventes at se en vækst på 31% mellem 2016 og 2026.

Find Nursing Licensure krav i din tilstand:

Lær om at blive registreret sygeplejerske, LPN eller LVN i din tilstand:
For at se det fulde amerikanske kort Klik her.