Narkotikatesting er en vanlig del Av Den Amerikanske ansettelsesprosessen. De fleste bedrifter krever nye ansettelser for å fullføre en narkotikatest før ansettelse, og flere organisasjoner holder regelmessig eller tilfeldig narkotikatesting med eksisterende ansatte.

men hva gjør disse narkotika tester faktisk teste for?

The Substance Abuse And Mental Health Services Administration (SAMHSA) retningslinjer krever narkotika tester for å i det minste sjekke for fem ulovlige rusmidler (pluss alkohol, i noen tilfeller):1

• Amfetamin (meth, speed, crank, ecstasy)
• Thc (cannabinoider, marihuana, hasj)
• Kokain (koks, crack)
• Opiater (heroin, opium, kodein, morfin)
• Fencyklidin (PCP, englestøv)

dette omtales som 5-Paneltesten. Selv om denne testen dekker det grunnleggende, kan private selskaper teste for et hvilket som helst antall eller kombinasjon av stoffer. De mest brukte valgene inkluderer:

8-Paneltesten (5-Paneltesten, pluss følgende):

• Barbiturater (fenobarbital, butalbital, secobarbital, downers)
• Benzodiazepiner (beroligende midler Som Valium, Librium, Xanax)
• Metaqualone (Quaaludes)

10-Paneltesten (8-Paneltesten, pluss følgende):

• Metadon (ofte brukt til å behandle heroinavhengighet)
• propoksyfen (Darvon-forbindelser)

den vanligste typen narkotikatest er urintesten, På grunn Av fordelen av å være billig Og Mindre Påtrengende. Men narkotikatester kan også fullføres med blod, hår, spytt og svette.2

Deteksjonsperioder for legemidler varierer. Lær mer om deteksjonstiden for vanlige stoffer her.Concentra tilbyr en praktisk og pålitelig narkotikatestingsprosess for bedriftens behov. Potensielle ansatte kan ta en narkotikatest før ansettelse på et av våre praktiske medisinske sentre, eller på bedriftens senter på stedet. Våre behandlingstid for narkotikatesting holder seg innen 48 timer.

Concentra narkotika testing tjenester kan oppfylle en rekke arbeidsgiver mål:

• Sikre ansattes helse, sikkerhet og produktivitet
• DOT employee drug screenings hjelper deg med å overholde regulatoriske retningslinjer
• Hjelp med ansettelsesprosessen
• Skape et tryggere arbeidsmiljø