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Salary Cap Update :The Raptors shake up their frontcourt for 2020-21

Così un altro giorno di free agency, un altro centro Raptors che non era interessato alla loro offerta di un anno e ha deciso di inseguire un anello altrove. Ancora, possiamo guardare avanti per Serge Ibaka vs. Marc Gasol nel duello di Los Angeles per la Western Conference, che dovrebbe essere divertente.

Nel frattempo, i Raptors solidificarono immediatamente la loro rotazione centrale per l’anno — apparentemente pochi minuti dopo che Gasol se n’era andato — accettando accordi con Aron Baynes e Chris Boucher. Lo hanno seguito più tardi la sera aggiungendo un intrigante giovane giocatore di “seconda bozza” (uno che una squadra lascia andare durante o dopo il loro affare di rookie) a DeAndre’ Bembry.

Passiamo in rassegna dove che mette i Raptors ora.

Le offerte

Conosciamo i totali approssimativi delle offerte dai rapporti.

Baynes è un affare di due anni del valore di $14.3 milioni, e il secondo anno è un’opzione di squadra. Ora, i primi rapporti a volte confondono le opzioni di squadra con lo stipendio non garantito, in quanto entrambi servono allo stesso scopo, ma ci sono alcune piccole differenze che potrebbero essere importanti. Sarebbe bello se quell’opzione di squadra si rivelasse una non garanzia nell’anno due con una data di garanzia più tardi in agenzia libera. In questo scenario, i Raptors sarebbero in grado di vedere se hanno bisogno della stanza del tappo che verrebbe dalla rinuncia a Baynes in modo da firmare un max free agent.

Boucher è su un accordo simile: due anni e million 13,5 milioni. Questa volta è stato segnalato come non garantito nel secondo anno. Ma ancora una volta, tenere a mente, dovremo vedere su quella data di garanzia per sapere quanto tempo i Raptors possono aspettare di rinunciare a lui, se necessario.

Il vantaggio di entrambe queste offerte è che possono essere rimossi dalla squadra se necessario per firmare un max free agent. Come è stato il piano di Toronto per un po’: nessuno dei due accordi ha un impatto sulla situazione della pac in 2021, supponendo che entrambi vengano rimossi.

Abbiamo parlato del piano di backup per 2021 se i Raptors perdono un max free agent, ed è qui che potrebbero entrare quei secondi anni. Se entrambi hanno ritardato le date decisionali, i Raptors potrebbero scoprire che mancano gli agenti liberi, quindi decidere di mantenere entrambi i giocatori a lungo termine o come chip commerciali in movimento in avanti.

Allo stesso tempo, Bembry sembra essere un affare di due anni troppo, al salario minimo per Blake Murphy della Athletic. Il secondo anno non è garantito, non c’è surprose. Tuttavia, vale la pena notare che i Raptors avranno un sacco di minimi tra cui scegliere per quanto riguarda chi mantenere e avere ancora quello slot massimo disponibile.

Cosa non sappiamo

C’è un altro dettaglio che non conosciamo su queste offerte. Questa è la loro struttura. I contratti possono essere piatti, con lo stipendio uguale ogni anno, oppure possono avere aumenti o diminuzioni in essi.

Per Baynes, è l’agente libero di un’altra squadra, quindi i Raptors sono limitati a un aumento o diminuzione del cinque percento tra le due stagioni. Quindi il suo stipendio in questa stagione potrebbe essere ovunque tra million 7.0 milioni e million 7.3 milioni, dato che total 14.3 milioni in totale.

Simile per Boucher, anche se i Raptors hanno i suoi diritti di Early Bird, il che significa che può ricevere aumenti o cadute dell’otto percento. Quindi il suo stipendio quest’anno potrebbe essere ovunque tra million 6,5 milioni e million 7,0 milioni.

Per Bembry, il suo stipendio è un contratto minimo, quindi lo stipendio è di this 1,7 milioni quest’anno e $1,8 milioni la prossima stagione. Il secondo anno è non garantito, ma è anche abbastanza economico da poter adattarsi a quel max free agent se necessario. Inoltre, essendo solo un accordo di due anni e per il salario minimo, Bembry è firmato con l’eccezione del salario minimo e non mangia nell’eccezione di medio livello (MLE).

In entrambe le ipotesi sugli aumenti e sulle diminuzioni salariali, i Raptor hanno molto spazio sotto la linea fiscale. Anche supponendo il maggior numero per ogni giocatore, hanno oltre million 5 milioni in camera sotto la tassa e pochissima capacità di aggiungere quel salario anche se ci hanno provato, dato che il MLE è quasi esaurito e tutto ciò che hanno oltre a questo è stipendi minimi da dare. Quindi nessuna preoccupazione fiscale a questo punto.

Detto questo, da qui in poi assumeremo che entrambi i giocatori abbiano aumenti massimi nei loro contratti — quindi million 7.0 milioni per Baynes e million 6.5 milioni per Boucher quest’anno.

Che avanzi MLE

Il MLE è un’eccezione che permette alle squadre di firmare uno o più giocatori a offerte di quattro anni o più breve di lunghezza, con uno stipendio iniziale di circa l ‘ 8,5 per cento del tappo in un dato anno. Quest’anno sono 9,26 milioni di dollari. Baynes che guadagna solo million 7 milioni significa che i Raptors hanno circa million 2.28 milioni rimasti.

Ora, Toronto potrebbe intenzione di inseguire un singolo agente libero con tale importo. Ciò supererebbe chiunque stia cercando di firmare giocatori per il salario minimo, ma con i Raptors che offrono comunque solo un anno, potrebbe non essere un enorme vantaggio. Hanno appena atterrato Bembry in quel ruolo in ogni caso.

L’altro uso ovvio per esso è quello di dare contratti al loro secondo round draftee Jalen Harris e qualsiasi agente libero undrafted che volevano firmare. Salari minimi scala per esperienza, e un salario minimo rookie è di circa $900.000. Ciò significa che c’è spazio per due di quelli.

Il vantaggio di utilizzare l’MLE invece di dare un contratto a un giocatore attraverso l’eccezione del salario minimo (che consente a qualsiasi squadra di firmare un giocatore con un contratto minimo senza bisogno di spazio per farlo) è il termine di controllo sul giocatore. L’eccezione salariale minima è limitata ai contratti di uno o due anni.

Un giocatore che diventa free agent in qualsiasi momento nelle prime tre stagioni (anche dopo aver terminato quella terza stagione) è un free agent limitato. Quindi un rookie che firma un accordo di 1, 2 o 3 anni diventa un agente libero limitato alla fine di esso. Ma la capacità della squadra di abbinare le offerte dipende da quali diritti hanno sul giocatore.

Un giocatore che firma un contratto di un anno, viene fuori di esso con solo i diritti non-Bird. Significa che la squadra può dargli un piccolo aumento (20 per cento sopra il suo stipendio precedente o sopra il minimo, a seconda di quale è più grande) e un contratto fino a quattro anni di lunghezza. Se una squadra in competizione è venuto con un foglio di offerta più grande di quel 20 per cento aumentare, la squadra di casa non avrebbe modo di abbinare tale offerta a meno che non avevano spazio cap o un’eccezione come il MLE abbastanza grande per adattarlo.

Se un giocatore firma un contratto di due anni, è meglio, ma ha anche delle complicazioni. Questi giocatori sono quello che viene chiamato un Gilbert Arenas free agent – avranno i diritti Early Bird come un agente libero limitato. I diritti di Early Bird consentono alla squadra di casa di offrire fino a un aumento percentuale 75 o cinque per cento sopra lo stipendio medio della lega, che è sempre maggiore — e ancora per un massimo di quattro anni. Ma per usare questo la squadra non può offrire un accordo di un anno; deve essere tra due e quattro anni. Essi sono anche in grado di abbinare qualsiasi offerta fatta al loro agente libero. Ci sono altre complicazioni qui, ma lasceremo le cose come stanno.

Se un giocatore firma un accordo di tre anni, ha colpito restricted free agency allo stesso tempo come guadagnare diritti di uccello pieno. Così la squadra in grado di offrire qualsiasi cosa fino al salario massimo, possono negoziare un’estensione prima che il giocatore colpisce gratis agenzia, e possono abbinare qualsiasi offerta fatta al giocatore (senza il potenziale pasticcio che viene fornito con Gibert Arenas fornitura offre notato sopra). C’è il vantaggio aggiunto del giocatore di essere su un salario minimo per tre anni prima di ottenere quel rilancio, che aiuta con la costruzione di una squadra. Questo è sicuramente l’ideale.

Il vantaggio di utilizzare l’MLE al posto dell’eccezione di stipendio minimo è che sblocca quell’opzione per dare al giocatore tre anni sul suo contratto. E ‘ una situazione molto più bello essere in da una prospettiva cap. Essere in grado di ottenere, ad esempio, sia una seconda scelta del round che un agente libero undrafted bloccato in quel tipo di accordo sarebbe qualcosa a cui una squadra sarebbe interessata.

Quale sarà il prossimo?

I Raptors ora hanno un roster di 15 giocatori, se si assume Malachi Flynn e Harris sono firmati. Ciò non lascia posto a quell’agente libero non sfruttato che abbiamo menzionato sopra. Se Harris firma un doppio senso, invece, che libera un posto roster.

Toronto ha anche un giocatore su un accordo a due vie in Paul Watson Jr., e potrebbe voler dargli un accordo minimo. Nel suo caso, userebbero l’eccezione minima in quanto ha già un anno alle spalle con i Raptors dalla sua stagione a due vie lo scorso anno, e Toronto avrebbe i diritti degli uccelli al termine di quell’accordo. Lo stesso vale per Oshae Brissett, che è un free agent limitato in questo momento e che i Rap potrebbero voler firmare per un accordo NBA.

Sfortunatamente, il limite del roster è di 15 giocatori su contratti NBA. La buona notizia è che i Raptors non devono scendere a quel numero fino all’inizio della stagione tra un mese. Così potevano firmare più ragazzi del necessario e decidere in seguito chi tenere e chi tagliare, compresi alcuni ragazzi già sul roster. C’è certamente un argomento da fare che un altro giovane pezzo su un accordo minimo con termine è di più valore di un scadenza Stanley Johnson o Patrick McCaw, per esempio.

Oltre al resto del MLE, i Raptors hanno anche tante offerte di eccezione minima di stipendio che vogliono buttare in giro, quindi aspettatevi alcuni acquisti di tryout di stipendio minimo, possibilmente con opzioni da convertire in contratti a due vie, da aggiungere nella prossima settimana. Possono avere solo due giocatori su offerte a due vie, ma queste offerte sono più preziose quest’anno in quanto quei giocatori possono giocare 50 partite con la squadra NBA, piuttosto che essere limitati a 45 giorni (che spesso vengono mangiati nei giorni non di gioco). A seconda che aggiornino Watson Jr. e che tipo di accordo Harris firma, potrebbero avere uno o due punti da riempire lì.

Quelle offerte di salario minimo potrebbero anche andare ai veterani che pensano di tappare un buco in difesa. Tecnicamente hanno anche ancora i diritti non-Bird di Rondae Hollis-Jefferson, quindi potrebbero offrirgli un contratto per un po ‘ al di sopra del minimo se volevano riempire la loro profondità nei punti in avanti. Ma sembra che Bembry potrebbe aver già preso quel ruolo.

Che dire di mestieri?

Beh, tutto è possibile con Masai Ujiri e Bobby Webster. Detto questo, con il modo in cui ovviamente si sono piegati all’indietro per (a) rimanere ben al riparo dalla tassa, e (b) mantenere aperto lo slot salariale massimo la prossima estate, la gamma di possibili scambi per Toronto scende — supponendo che tali vincoli si estendano al futuro.

C’è ancora la possibilità che Norman Powell possa essere spostato solo per essere sicuro che non prenda la sua opzione, in quanto ciò causerebbe problemi per la cap room di Toronto nel 2021. In questo momento sembra improbabile, con alcuni grandi contratti che vengono lanciati durante il fine settimana e spese ancora più stravaganti dovute a 2021. Un Powell sano probabilmente comanderebbe più del suo attuale tasso di million 10-11 milioni all’anno.

Personalmente mi aspetto che il front office dei Raptors gradisca il loro attuale Piano B abbastanza che vendere pezzi come Powell, o anche Kyle Lowry, per le bozze di risorse non sia nei piani. E dubito che siano abbastanza preoccupati per questa squadra attuale da vendere i propri progetti di risorse per aggiornare la loro profondità nel campo anteriore, per esempio.

Con questo in mente per ora, sembra che la maggior parte, se non tutte, delle decisioni principali siano state prese per la versione 2020-21 dei Raptors.

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Tuttavia, cosa pensi che i Raptors dovrebbero fare per compilare il resto del roster? Se hai proposte più complesse di una semplice firma di stipendio minimo, suona qui sotto e posso controllare per vedere quale impatto potrebbe avere sul tetto salariale di quest’anno e del prossimo anno.