En Melding om Kjønn Inkluderende Pronomen

En Av Bunnlinjen sentrale forpliktelser er å skape et mangfoldig og inkluderende miljø. Som både tjenesteleverandør og arbeidsgiver ønsker vi ikke bare at folk skal være komfortable å være seg selv, men også å bli feiret for deres identitet og hva som gjør dem unike. I tillegg prøver vi å bygge en kultur der vi ikke gjør antagelser eller dømmer hverandre. Så hvis en person velger å fortelle deg sine pronomen (i signaturlinjen eller på annen måte), forteller de deg bare hvordan du kan referere til dem uten at du må gjøre noen forutsetninger.

Hva Er Pronomen (Eller «Kjønn Pronomen» / «Foretrukne Kjønn Pronomen»)?

Pronomen brukes i språket hele tiden når vi refererer til oss selv eller andre mennesker. Eksempler på pronomen du kan bruke referere til andre er:
– han/han/hans (for noen som kan identifisere seg som mann),
– hun/hennes/hennes (for noen som kan identifisere seg som kvinne),
– de/dem/deres (for noen som kanskje ikke identifiserer seg strengt som mann eller kvinne, anses disse pronomenene som kjønnsnøytrale; brukes også når det refereres til flere personer).

Hvorfor skulle noen legge til sine pronomen til signaturlinjen?vanligvis har samfunnet lært oss å gjøre automatiske antagelser om hvilke pronomen som skal brukes for noen. Hvis en persons kjønnsuttrykk (slik de ser ut når det gjelder kjønn) synes å være mann, vil vi sannsynligvis bruke han/han / hans når vi snakker om den personen; hvis en persons utseende ser ut til å være kvinne, vil vi sannsynligvis bruke hun/henne / hennes. Men kjønn er ikke alltid så enkelt. Noen ganger er en persons kjønnsidentitet (måten personen identifiserer internt når det gjelder kjønn) ikke på linje med kjønnsuttrykket (måten de ser ut). I tillegg identifiserer ikke alle strengt som mann eller kvinne. Så når en person inkluderer deres kjønn pronomen på deres e-signaturlinje (eller på et navneskilt, når de introduserer seg, etc.), de tar bare gjetningen bort for deg! Det er deres måte å si «når du refererer til meg ved hjelp av pronomen (i motsetning til ved mitt navn), er disse pronomen jeg vil at du skal bruke.»

hvis noen føler behov for å si sine pronomen, betyr det at de er transseksuelle og/eller kjønn avvik?

Ikke i det hele tatt. Alle har en kjønnsidentitet, og de fleste av oss har spesifikke pronomen vi vil at folk skal bruke når vi blir henvist til. Noen kan spørre: er det ikke vanligvis åpenbart hvilke pronomen som skal brukes til en person? (For eksempel, hvis noen har et kvinnelig navn og ser ut som kvinne, kan man ikke anta at personen identifiserer som kvinne og ønsker å bli henvist til med hun/hennes/hennes pronomen?) For å svare på det spørsmålet, ja, de fleste av oss er privilegerte i at når noen gjetter våre pronomen, får de dem riktig. Men det er ikke tilfelle for alle. Ofte kan dette være fordi en person er kjønnsavvik (der de ikke klart samsvarer med ‘tradisjonelle’ mannlige eller kvinnelige standarder) eller er åpenlyst transgender (som også kan gi noen usikre hvilke pronomen som skal brukes). Når det er sagt, hvis noen bestemmer seg for å fortelle deg sine pronomen, det betyr ikke automatisk at de er transgender eller kjønn avvik. Det er i utgangspunktet en måte å si «i stedet for å operere i et system der vi antar hverandres kjønn og automatisk legger pronomen til hverandre, vil jeg i stedet fortelle deg hvilke pronomen som fungerer best for meg.»Er ikke livet enklere når vi ikke alltid må anta ting om hverandre?