タイトル:盲目と部分的に視力の人々が行う仕事

著者:Alex Saunders,RNIB;出版社:RNIB;出版日:2015

主な調査結果

• 視力喪失を持つ人々は、雇用のすべての主要なカテゴリで働いています。
• Rnibによってサポートされている視覚障害者および部分的に視力のある人々は、通常、専門職、准専門職、および管理職の役割で働いています。
• 管理は、RNIBによってサポートされている視力喪失を持つ人々のための共通の雇用先です。
• Rnibによってサポートされている視覚障害者や部分的に視力のある人々は、大規模な組織によって最も一般的に雇用されています。
• 2001年から2008年の間にRNIBから仕事ベースの評価を受けた視覚障害者および部分的に視力のある人の半分以上が専門家または準専門家でした。
• 2001年から2008年の間にRNIBから仕事ベースの評価を受けた視覚障害者および部分的に視力のある人々は、通常、公共部門で働いていました。
• RNIBによってサポートされている視覚障害者および部分的に視力のある人々のための四つの雇用成果の一つは、管理および秘書の職業にあります。
• 2011年から2013年の間にRNIBによって新しい仕事にサポートされている視覚障害者や部分的に晴眼者のための典型的な目的地は、非営利部門でした。

背景

RNIBは頻繁に尋ねられます。”このレポートの目的は、視力喪失を持つ人々によって実行される仕事の広範な範囲を提示することによって、その質問に答えるための試みです。 既存の証拠基盤に加え、私たちがすでに知っていることを統合することによって、この報告書は、視覚障害者や部分的に視力のある人々が、ほぼすべての雇用部門でさまざまな仕事でどのように成功しているかを示しています。

報告書は、RNIBの雇用サービスの記録から取られたデータの分析からの新しい発見を提示します,以上のために500仕事で盲目と部分的に目の見える人,プラス、既存の知識と公開されたデータのレビュー. また、さらなる研究が行われる可能性のある分野も強調しています。

この報告書が、仕事を見つけようとしている盲目の人や部分的に視力のある人、キャリアを開発しようとしている人、そしてこの旅で個人を支 それはまたキャリアが視力の損失と住んでいる人々のために適しているものについての先入観の考えを相殺するのを助けるかもしれない。