スース博士は、”なぜあなたが目立つために生まれたときに収まるのですか？”

これは私のお気に入りの引用符の一つであり、それは私がブランディングに関連する方法です。 決め付けることは大きく、無定形のトピックである。 これは、デザイン、言語、戦略、および関係をカプセル化します。 決め付けることに多くの可動部分があるが、それはエネルギーである内部である。

私たちは目立つようにブランドを構築します。

個人的な決め付ける文脈からのこの考えを見てみましょう。 誰もが個人的なブランドを持っています。 でもしようとせずに、あなたは個人的なブランドを持っています。 それはあなたの評判です。あなたは、勤勉な労働者、創造的な人、コネクタ、または危機を呼び出す人としての評判を持っているかもしれません。

但し人々はあなたとであるあなたの個人的なブランド識別する。

個人的なブランドと個人的な決め付けることを持っていることの間に相違がある。 個人的なブランドは個人的な決め付けることがあなたが働き、育てる何かであるのであなたがデフォルトで持っている何かである。

人々は目立つようにしたいので個人的な決め付けることに興味がある。 現状はそれらを満たしていません。 彼らは深いエネルギーともっと何かになりたいという欲求を持っており、彼らは彼らのブランドに取り組み、それを構築し、それを拡張します。 個人的な決め付けることは私達が際立つために取るステップである。

企業のブランディングにも同じことが当てはまります。 すべての企業はブランドを持っていますが、顕著なブランドを成長させる企業は、ブランディングに深く興味を持っています。

なぜいくつかのブランドが優れている

私はスティッキーブランディング（本）を書くために、米国からニュージーランドに150以上の企業をプロフ

私は、マーケティング予算を持っているが、広大なものではない中小企業が、顕著なブランドをどのように成長させるかを明らかにしたかったのです。 私はApple、ナイキ、またはStarbucksがブランドをいかに育てたか気にしなかった。 私は、中堅企業が目立つために何をしているのかを理解したかったのです。

研究プロセスの間に、それは非常に明確になりました：いくつかのブランドが他のブランドよりも優れていることは偶然ではありません。

最高のブランドを成長させる企業は最高のマーケティング担当者です：

• 彼らは彼らのブランドにもっと投資します。
  • 彼らは彼らのブラン
  • 彼らは大きな賭けをします。
  • 彼らは彼らのブランドを守ります。
  • 彼らは彼らの顧客にサービスを提供することに喜びます。
  • 彼らは彼らのブランドを愛しています。

  最も顕著なブランドを持つ企業が強制されます。 ブランドを際立たせるために、組織のDNAに焼き付けられたものがあります。

  通常、このエネルギーとドライブは創設者から始まります。 創設者はDr.Seussの引用を心に留め、それを組織に吸い込みました。 なぜあなたが目立つように生まれたときに収まるのですか？

  ブランディングはプロセスですが、ブランドを成長させるためのドライブは内部です。 それはあなたの企業の巨人に挑戦し、顧客を喜び、そして際立つあなたのドライブである。 この内部エネルギーは、一部の人々や企業が仲間よりも優れたブランドを持つように推進するものです。