Il n’y a pas de meilleur moment pour devenir entraîneur sportif.

La demande d’entraîneurs sportifs dans tous les milieux de pratique augmente, et le Bureau of Labor Statistics (BLS) estime que la profession d’entraîneur sportif augmentera de 21% d’ici 20221. Il y a d’énormes possibilités de croissance de l’emploi dans le cadre de l’école secondaire, car NATA plaide pour l’étalon-or d’au moins un entraîneur sportif à temps plein dans chaque école secondaire.

Au fur et à mesure que les parents, les athlètes, les entraîneurs et les administrateurs scolaires prennent davantage conscience des effets à long terme des commotions cérébrales et des blessures, de l’importance de la sécurité sportive chez les jeunes et de l’efficacité des entraîneurs sportifs dans la prévention et la réadaptation, de plus en plus d’écoles exigent des entraîneurs sportifs à temps plein pour assurer la sécurité des étudiants athlètes.

En outre, la réforme des soins de santé a exhorté les cliniques médicales et les hôpitaux à rechercher les moyens de soins les plus rentables pour les patients. En ajoutant des entraîneurs sportifs au personnel, les cliniques et les hôpitaux sont en mesure de capitaliser sur l’efficacité clinique des entraîneurs sportifs. L’ATS, lorsqu’il est utilisé efficacement, peut augmenter le débit des patients, améliorer la satisfaction des patients et aider le médecin à avoir un meilleur équilibre travail /vie personnelle.

Les entraîneurs sportifs continuent de démontrer leur efficacité dans des milieux de pratique en croissance tels que les arts de la scène, l’armée, la sécurité publique et la santé au travail. Les entraîneurs sportifs réduisent le taux de blessures et maintiennent les employés en bonne santé au travail, ce qui est essentiel pour ces employeurs.

1 Pour plus de statistiques du travail sur l’entraînement sportif, visitez le Bureau des statistiques du travail.