Ein weiteres Jahr, eine weitere Suche nach Cheftrainern für Tennessee Football. Brechen Sie die heißen Bretter aus, durchsuchen Sie die Foren und setzen Sie mit Ihrem Geld Geld friends…it Es ist alles faires Spiel, wenn die Position des Cheftrainers der Freiwilligen offen ist. Was in letzter Zeit viel mehr zu passieren scheint.

Anstatt Teeblätter zu lesen und verschiedene Quellen zu verfolgen, wird dieser Artikel einen breiteren Blick auf die Situation werfen. Wir werden nicht alle Kandidaten diskutieren – Terry Lambert hat Sie dort behandelt -, sondern den perfekten Cheftrainer für Tennessee Football in der Welt nach COVID.

Ein Trainer braucht nicht alle vier, um erfolgreich zu sein. Aber ein guter Kandidat, den sowohl Fans als auch Administratoren gutheißen und der für den Erfolg aufgestellt wäre, wird mindestens zwei dieser Bedingungen erfüllen.

# 1 – Nachgewiesene Ergebnisse auf Power-5-Ebene

Dies ist ohne Zweifel die größte Anforderung der Liste. Vor allem, weil, seien wir ehrlich, es gibt wirklich nicht so viele Trainer mit dieser Qualifikation. Darauf aufbauend gibt es nicht viele Trainer, die bereitwillig ihre aktuelle Situation verlassen würden, um nach Tennessee zu kommen — ein Programm, das sich bemüht hat, die Wettbewerbsfähigkeit in der härtesten Konferenz des College-Fußballs aufrechtzuerhalten.

Aber Tennessee bittet hier nicht um einen Wundertäter. Sie fragen nicht nach Nick Saban. Sie fragen nach einem Trainer, der sich zumindest gegen Konferenzgegner als beeindruckend erwiesen hat und gegen die besten Teams seiner Konferenz Aufschlag gehalten hat. Wenn sein Team eines der besten in der Konferenz war, noch besser.Nationale Experten lieben es, sich so zu verhalten, als würden Tennessee-Trainer gefeuert, weil sie gegen Alabama, Florida und Georgia verloren haben. In Wirklichkeit mag Tennessee es einfach nicht, gegen Arkansas, Ole Miss und Kentucky zu verlieren. Immerhin hat Tennessee Butch Jones und Jeremy Pruitt nach 8-40 Jahren nicht entlassen. Sie feuerten sie nach sub .500 jahreszeiten. Das sollte einfach nicht an einem Ort mit den Ressourcen passieren, die Tennessee hat. Wenn ja, sollte es eine Ausnahme von der Regel sein, nicht das durchschnittliche Ergebnis.

Für den Fall, dass Experten es vergessen haben, Butch Jones hatte drei Staffeln von .500 oder darunter .500 ergebnisse. Nur zwei Spielzeiten führten in der regulären Saison zu mehr Siegen als Niederlagen.

Also, wer qualifiziert sich unter dieser wesentlichen Bedingung? Ich denke tatsächlich, dass Tennessee einige anständige Optionen hat.

Zuallererst meine Top-Auswahl: Gus Malzahn. Während er noch Fragen zu seiner Fähigkeit hat, den nächsten Schritt zu machen, Seine Auburn-Teams waren nie schrecklich.Malzahn ging 39-27 gegen die Konkurrenz, und er war in der Lage, Alabama öfter als jeder Trainer in der Nation zu schlagen. Seine Bilanz gegen Georgia ist entmutigend (2-7), aber Malzahn hatte nur sehr wenige peinliche Verluste auf dem Niveau dessen, was Tennessee in den letzten vier Jahren erlebt hat. Fügen Sie in der 9 Jahre Erfahrung und nie fehlt ein Bowl-Spiel, und ich denke, Malzahn stellt die bewährte Gewinner Sie auf dem Coaching-Markt finden. Er könnte genau das sein, was Tennessee braucht, um wieder in den Vordergrund zu rücken. Sein schneller Turnaround in Auburn bietet auch spannendes Potenzial.

Ein beliebter Name ist Hugh Freeze. Abgesehen von den Indiskretionen außerhalb des Feldes profitiert Freeze von einer Art revisionistischer Geschichte. Seine Rekorde bei Ole Miss wurden oft durch Cupcake-Spiele stark aufgeblasen. Versteh mich nicht falsch, es ist schwer, in der SEC zu gewinnen, wenn du bei Ole Miss trainieren musst. Aber abgesehen von einigen atemberaubenden Verstimmungen in Alabama hatte Freeze nur zwei Jahre gute Ergebnisse, wobei die anderen Jahre viel weniger beeindruckend waren. Immer noch, Er ging mit den Schwergewichten der Konferenz von Kopf bis Fuß, und seine jüngsten Ergebnisse in Liberty legen nahe, dass seine Fähigkeit, Straftaten zu trainieren, unbestreitbar ist.

Für eine eher ungewöhnliche Empfehlung würde ich mir Mark Stoops in Kentucky ansehen. Stoops lässt die Wildcats in vielen Matchups über ihr Gewicht schlagen, und routinemäßig schlagen, wen sie schlagen sollen. Er ist nicht meine erste Wahl, aber ich denke, er ist eine bessere Option als das, was manche Leute zuerst denken. Sie können sogar argumentieren, dass er weniger riskant ist als jemand wie Freeze.

# 2 – Dem College-Coaching gewidmet

Mein Gedanke dazu: Wenn Sie gerade Tennessee sind, möchten Sie keinen Trainer, der ständig nach dem „Nächstbesten“ sucht. Wie wir bei anderen Programmen gesehen haben, wenn Sie immer auf die NFL als nächstes Ziel schauen, Es wird sehr einfach, negativ rekrutiert zu werden. Die Spieler fragen sich auch, wie engagiert Sie für das Programm sind.Realistisch gesehen sehe ich keinen Trainer, der Tennessee für eines der größeren Programme im College Football verlässt. Vor allem, weil diese größeren Programme bereits beim Cheftrainer festgelegt sind.

Dies schließt wahrscheinlich Cheftrainer aus, die zuvor mit NFL-Teams interviewt haben, sowie Jungs, deren Haupttrainerkarrieren in den Profiligen stattgefunden haben. Davon abgesehen glaube ich nicht, dass es tatsächlich jemanden wie Bill O’Brien entfernt, der eine so katastrophale Amtszeit in Houston hatte, dass er wahrscheinlich für mindestens weitere 6-7 Jahre nicht als Cheftrainer von einem NFL-Team eingestellt wird (es sei denn, die Vetternwirtschaft schlägt erneut zu).

Dies ist ein Faktor, der viel stärker vom Interviewprozess abhängt. Dies hängt davon ab, dass die Teams und Administratoren wissen, mit wem sie sprechen sollen, und dass sie die ganze Geschichte darüber erfahren, wonach bestimmte Trainer suchen. Es ist auch eine fließende Situation, die sich ändern kann, wenn ein NFL-Team anruft. Sie müssen nur genug Arbeit am Frontend leisten, um sicher zu sein, wen Sie einstellen.

# 3 – Move On From „Bully Ball“

Sie können es oberflächlich nennen, aber wenn Sie die Top-Rekruten beeindrucken wollen, sollte Ihr Team wahrscheinlich Spaß machen. Jemand wie Jim Chaney – der eine Vanille-Straftat ausgeheckt hat, die immer noch nicht produzieren konnte — ist die buchstäbliche Antithese zu dem, was Sie anstreben sollten. „Bully Ball“ funktioniert, wenn Sie ein gutes Coaching für den Stil haben, aber Tennessee offensichtlich nicht, und es machte Spiele unglücklich zu sehen.

Schauen Sie sich die Top-25 im College-Football der letzten Jahre an. Zählen Sie auf Ihrer Hand, wie viele Teams noch das ausführen, was die meisten als „Bully Ball“ -System bezeichnen würden: Langsames Tempo, lauffokussiert, dominierende Ballbesitzzeit, ausgerichtet auf Angelegenheiten mit geringer Punktzahl. Sie sind zahlenmäßig weit unterlegen, verteilt Straftaten, die sich auf die Maximierung ihrer Torchancen konzentrieren. Heck, die „Spread“ Bezeichnung ist sehr breit, aber es ist immer noch nicht mit einem Team wie Tennessee.

Es ist Zeit für Tennessee, in die neue Ära des College-Fußballs einzutreten. Sie könnten tatsächlich alle talentierten Empfänger und Running Backs verwenden, die sie in den letzten Jahren erworben haben. Gewinnen sollte immer an erster Stelle stehen, aber wir wissen, dass der Weg, im College-Football groß zu gewinnen, gerade darin besteht, sich an die Zeit anzupassen und von „traditionellen“ Straftaten abzuweichen.

# 4 – Behalte ein niedriges Profil (zuerst)

Vielleicht sind wir nur ein bisschen geschockt von allem, was passiert ist. Aber nachdem ich darüber nachgedacht habe, was Tennessee in den letzten vier Jahren durchgemacht hat, Mann, Es würde sich schön anfühlen, ein paar Saisons lang nicht im Rampenlicht zu stehen. Das schlimmste Jahr in der Programmgeschichte, gefolgt von einer Mini-Revolution, die dazu führte, dass ein Sportdirektor entlassen wurde, gefolgt von Pruitt und Fulmers Einstellung, gefolgt von dem peinlichsten Verlust in der Programmgeschichte, gefolgt von einem Schleudertrauma der Erwartungen in 2019 und 2020.

Es ist nichts Falsches daran, sich in den ersten paar Saisons zurückzuhalten, während Sie Ihr Programm erstellen. Wenn Sie genug Erfolg auf dem Feld haben, dass Sie früh die Aufmerksamkeit aller auf sich ziehen, ist das eine andere Geschichte. Zur Zeit, Ich denke, wir alle wollen, dass Tennessee sich einfach entspannt, nachdem wir sowohl eine neue ANZEIGE als auch einen neuen Cheftrainer eingestellt haben.

Eine große Einschränkung

Bevor wir enden, muss anerkannt werden, dass Coaching-Einstellungen viel mehr ein Crapshoot sind, als irgendjemand zugeben will. Manchmal scheitern gute Trainer. Manchmal ist das Spiel perfekt, aber die Ergebnisse zeigen es nicht.

Denken Sie an eine Schule wie Michigan. Sie stellten die Programmlegende Jim Harbaugh von der NFL ein, weniger als 2 Jahre nachdem er zum NFC Championship Game gegangen war. Harbaughs College-Coaching-Erfahrung rühmte sich einer enormen Wende in Stanford, die in einem Top-5-Ranking gipfelte, bevor er ging. Dazu gehörte, Andrew Luck zu einem der gefragtesten Draft-Perspektiven der Geschichte zu entwickeln.

Am Anfang sah es wirklich gut aus. Die Wolverines gingen 20-6 in ihren ersten beiden Jahren und waren sehr nah an einem Playoff-Auftritt. Seitdem waren sie auf einem weitgehend Abwärtstrend, dank Harbaughs Unfähigkeit, einen Quarterback zu entwickeln. Es ist zu dem Punkt gekommen, an dem seine Entlassung unvermeidlich erscheint.

Gab es bei dieser Einstellung buchstäblich rote Fahnen? Ernsthaft, welcher Teil der Einstellung von Harbaugh im Jahr 2015 hätte Michigan eine Pause gegeben? Sport ist seltsam, und es ist keine einfache Formel. Fans sollten erkennen, dass Coaching-Einstellungen ein inhärentes Risiko bergen und es keine Erfolgsgarantie gibt. Egal, wer das orangefarbene Polo trägt.