fani biura, propozycji i Jerry Maguire wiedzą, że na ekranie romanse biurowe mogą być wręcz parne, uroczo dziwaczne i długotrwałe (don ’ t @ me-są to niezbicie najlepsze przykłady filmowe i telewizyjne). Ale jeśli chodzi o strzelanie w prawdziwym biurze, mówienie koledze, że je czujesz, a następnie natychmiastowe zanurzanie się w jego języku – najpierw nie jest najlepszym pomysłem… zwłaszcza, że będziesz je oglądać każdego dnia, niezależnie od tego, czy wszystko układa się tak, jak fantazjowałeś przy biurku.

subtelność jest kluczowa, gdy rozmowy o chłodnicy wody stają się zalotne-mówi dr Jane Greer, ekspert ds. relacji i autorka książki What About Me?.

oto jak poradzić sobie z kruszeniem na współpracowniku:

sprawdź politykę firmy.

odkurz ten poradnik dla pracowników i dowiedz się, czy relacje między pracownikami są w ogóle dozwolone, mówi Greer.

„To jest całkowicie w porządku, aby zadurzyć się w współpracowniku, ale chodzi o to, jak sobie z tym poradzić”, wyjaśnia. Zanim poświęcisz swoje serce i duszę, dowiedz się, czy może to zagrozić twojej karierze. Jeśli to możliwe, możesz wypróbować aplikacje randkowe.

2. Jeśli zdecydujesz się działać w tajemnicy, poznaj ryzyko.

„czasami nie możesz pomóc, jeśli się w kimś zakochasz” – mówi Greer. „Problem w tym, że każdy odczuwa energię i ludzie będą wiedzieć.”Niezadowoleni koledzy mogą grozić ujawnieniem Cię, stres związany z utrzymywaniem twojego związku w tajemnicy może powodować napięcie, a jeśli przełożony się dowie, możesz zostać wyrzucony z toru awansów lub co gorsza zwolniony.

więc zamiast naruszać politykę firmy, zapoznaj się z opcjami. Jeśli chcesz tak źle zareagować na swoje uczucia, rozważ przeniesienie się do innego działu lub przejście do innej firmy, zanim postawisz na stabilność swojej pracy.

ale hej, jeśli miłość zwycięży pracę, Greer mówi, Czy ty. Pamiętaj, że zostałeś ostrzeżony.

jeśli relacje współpracowników są dozwolone, podkręć flirt – ale zachowaj spokój.

„pokaż im, że są w twoim umyśle” – mówi Greer. Możesz zapytać ich, jaki rodzaj kawy lubią, a później przynieść im filiżankę, nawiązać krótkie rozmowy na temat nadchodzących lokalnych wydarzeń lub zapytać o ich najnowszy projekt pracy, dzięki czemu możesz nawiązać kontakt.

zasadniczo chcesz być rozważny, ale super subtelny w swoim flircie—nazwij to mikro-flirtem, jeśli chcesz. „Nie chcesz angażować się w nic, co jest jawne lub uwodzicielskie lub co można błędnie zinterpretować jako molestowanie seksualne”, mówi Greer. Cokolwiek powiesz, musi być odpowiednie dla miejsca pracy.

a gdy twój współpracownik poczuje się komfortowo wokół ciebie, a może nawet zainicjuje rozmowę, możesz przejść do następnego kroku.

wyjmij Na Zewnątrz.

chociaż możesz (wewnętrznie) podziękować szefowi za nieumyślne zagranie swatki, ogranicz początkujący romans do zewnętrznych drzwi biurowych. Mam nadzieję, że poprzez przemyślane gesty, Greer mówi, twoje zauroczenie może rozgrzać się do idei poznania Cię Po godzinach.

aby nie uciskać, zaproś ich na coś niezobowiązującego. Greer sugeruje poproszenie ich, aby dołączyli do Ciebie na filiżankę kawy lub drinka po pracy. „W zależności od ich reakcji, daje Ci to wyobrażenie, czy są w ogóle zainteresowani poznaniem cię lepiej, czy nie”, wyjaśnia.

Btw, nie tylko ty myślałeś o romansie ze współpracownikiem. Wszyscy to robią:

jeśli im się podoba, to śmiało.

podczas gdy randka z biurowym zauroczeniem jest super ekscytująca, pamiętaj, że będziesz z nimi twarzą w twarz-w pracy-w mniej niż 24 godziny. Pewnie, że masz koleżeństwo w miejscu pracy, ale twoja romantyczna Chemia wciąż wisi w powietrzu.

Greer chce, abyś „spuścił włosy”, ale pamiętaj, że w przeciwieństwie do randki w ciemno lub przypadkowego spotkania, oboje jesteście teraz na pograniczu dwóch środowisk—pracy i życia osobistego—w których musisz się zaangażować. Jeśli wszystko się ułoży zgodnie z Twoimi fantazjami, w końcu poruszanie się między nimi będzie jak druga natura, ponieważ będziesz miał ustalone podstawowe zasady dotyczące angażowania się w biurze. Ale na razie stąpaj ostrożnie.

jeśli nie, to się ukłon.

jak się okazuje, nie wszystkie zauroczenia są odwzajemnione (kto by pomyślał? JK, zrobiłem).

Jeśli twój zauroczony nie chce wyjść na drinka, lub jeśli się zgodzą, a potem nie są zainteresowani zrobieniem tego ponownie, nie naciskaj, mówi Greer. W ten sposób ” postawi cię w potencjalnie wrażliwej pozycji, a drugą osobę w wyjątkowo niewygodnej pozycji.”To, co możesz zobaczyć jako próbę „rozmowy”, może sprawić, że Twoje zauroczenie będzie niespokojne, a nawet zmotywuje ich do powiadomienia przełożonego o Twoim zachowaniu.

zamiast tego, „Kontynuuj bycie przyjaznym i demonstrowanie zamyślenia, ale stonuj to”, mówi Greer. Zaleca również, aby dać twojemu zauroczeniu trochę miejsca.

i w tym czasie osobno dbaj o siebie. „Ogranicz swoje spotkania, abyś nie czuł się odrzucony lub rozczarowany brakiem zainteresowania”, mówi Greer. Wkrótce Twoje zauroczenie wróci do bycia kolejną osobą w Twoim biurze.