Articles

Mzdu Nárok Rozhodnutí

DLSE posuzuje mzdové nároky, jménem pracovníků, kteří se soubor pohledávek za neplacení mzdy, práce přesčas, nebo na dovolenou, podle Kalifornie Pracovní Kód oddíly 96 a 98. Poslanci DLSE pořádají neformální konference mezi zaměstnavateli a zaměstnanci k řešení mzdových sporů. Pokud záležitost nemůže být vyřešena na neformální konferenci, koná se správní slyšení, aby se ve věci definitivně rozhodlo.

Poznámka pro zaměstnavatele: Pokud máte non-sjednané kontroly na své knihy a kontroly jsou vypláceny na zaměstnance, kteří opustili své zaměstnání a které nemůžete najít, můžete poslat do Práce Komisař non-sjednané kontroly, spolu s vysvětlením, vaše úsilí se obrátit na zaměstnance. Komisař práce se pokusí najít zaměstnance a zaplatit mzdy. Pokud jsou tyto pokusy neúspěšné, kontroly budou uloženy do státu Kalifornie nevyzvednuté mzdy fondu. Vyhledejte nejbližší kancelář komisaře práce.

  • informace o podání žádosti o mzdu a odkazy na formuláře žádosti o mzdu.
  • informace pro předvolání (DLSE 564) (Rev. 1/09)
  • Politik a postupů pro mzdu nárok zpracování -angličtina
  • Politik a postupů pro mzdu nárok zpracování -Spanish
  • Často kladené otázky týkající se mezd a hodinu zákony
  • informace o Telefonu o vaše práva
  • Líneas directas para información en español
  • Čas, Způsobem a Vyplácení Mezd – angličtina – Aktualizované 10/13
  • Čas, Způsob a Vyplácení Mezd – španělština – Aktualizováno 10/13
  • zvýšení Minimální mzdy v roce 2017
  • Kalifornie minimální mzda historie
  • Průmyslové Sociální Komise (IWC) Mzda Objednávky
  • Které IWC Rozkaz? Klasifikace
  • Převažující mzdu
  • Výjimky pro počítače, software, zaměstnance (Zákoník Práce § 515.5)
    • Historie sazba odměny
  • Výjimky pro lékaře zaměstnance (Zákoník Práce § 515.6)
    • Historie sazba odměny

Varovné Poznámka: Všechny Mzdy, Objednávky, s výjimkou Objednávek, 14 a 17 obsahují odkazy na konkrétní Code of Federal Regulations (CFR) sekcí. Tyto odkazy jsou uvedeny v části mzdových příkazů, které diskutují o jejich použitelnosti. Všechny odkazy se týkají určení, zda zaměstnanci splňují výjimku“ Executive“, „Administrative“ a/nebo „Professional“.